Pijlers

Het beroep van klinisch psycholoog rust op vier pijlers. “Diagnostiek, behandeling, onderzoek en management. Het voordeel van GGz Breburg is dat je al deze facetten kunt combineren. Zo zijn er naast de specialistische zorg ook verschillende mooie projecten waaraan je een bijdrage kunt leveren. Ook is er de mogelijkheid tot onderzoek doen, denk hierbij aan de topklinische centra die we bij GGz Breburg hebben. Daarnaast krijg ik de ruimte om op te leiden. Bij de P-opleiding, die binnen GGz Breburg staat als een huis, en in de opleiding tot Klinisch Psycholoog.”

Vooruitstrevend

Tijdens haar eerste gesprekken bij GGz Breburg merkte Janneke dat de organisatie, in vergelijking met andere organisaties, er met kop en schouders bovenuit stak. “GGz Breburg is erg vooruitstrevend. Kijk bijvoorbeeld naar het stoppen met separeren en het doel om in 2022 geen wachtlijst meer te hebben. Dat vind ik geweldig. Ze houden hier van aanpakken en uitproberen in plaats van moeilijkheden zien en achterover leunen.”

Fijne werkgever

Janneke vindt GGZ Breburg een fijne werkgever. “Er zijn korte lijntjes met het management, directie en bestuur. Je krijgt het vertrouwen en de ruimte om je werk te doen. Daarnaast ademt GGz Breburg gelijkwaardigheid uit. Denk hierbij aan het shared decision making, waarbij cliënten echt samen met hun behandelaar besluiten over de behandeling.”

Brabantse sfeer

GGz Breburg kenmerkt zich door de open en Brabantse sfeer. “Collega’s steunen elkaar en er is ruimte om elkaar kritisch te bevragen. Er is tijd voor hard werken en collegialiteit. Het regelmatig samen lunchen en dingen vieren met elkaar is belangrijk, maar niet bij elke organisatie vanzelfsprekend.”